+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Роструд аккредитовал более 700 частных агентств занятости

Временно доступен Временно доступен Анжелика Тихонова Анжелика Тихонова Шеф—редактор Использование временного персонала, с одной стороны, позволяет ретейлерам экономить, с другой — приносит дополнительные сложности. MarketMedia разбирался, с какими проблемами сталкиваются розничные сети, нанимая временный персонал. Ежегодную потребность ретейла во временном персонале в абсолютных цифрах оценить непросто. Есть сети, где все, кто работает в зале с покупателями — кассиры, продавцы, — штатные работники, а временные сотрудники привлекаются на работы по разгрузке товаров, снятию упаковки, уборке помещений. Есть магазины и сети, в которых сторонние сотрудники и на кассе, и за прилавком.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Более 700 частных агентств занятости аккредитованы Рострудом

Временно доступен Временно доступен Анжелика Тихонова Анжелика Тихонова Шеф—редактор Использование временного персонала, с одной стороны, позволяет ретейлерам экономить, с другой — приносит дополнительные сложности.

MarketMedia разбирался, с какими проблемами сталкиваются розничные сети, нанимая временный персонал. Ежегодную потребность ретейла во временном персонале в абсолютных цифрах оценить непросто. Есть сети, где все, кто работает в зале с покупателями — кассиры, продавцы, — штатные работники, а временные сотрудники привлекаются на работы по разгрузке товаров, снятию упаковки, уборке помещений. Есть магазины и сети, в которых сторонние сотрудники и на кассе, и за прилавком.

Как правило, речь идет о линейном персонале: нанимаемым работникам для выполнения трудовых функций особые знания не нужны, чтобы их освоить, достаточно непродолжительной стажировки или испытательного срока. Обычно это кассиры, грузчики, продавцы, мерчандайзеры. Зарплаты здесь небольшие см. Зарплаты временного персонала, рублей в месяц В растущем спросе несколько причин.

В первую очередь сказывается активное развитие федеральных сетей. В то же время регионы теряют местных сетевых ретейлеров, по некоторым оценкам, с начала года их ряды покинули около 20 игроков, владевших магазинами. Еще одна причина — сложная экономическая ситуация. Как известно, платежеспособность населения упала, доходы магазинов снизились, притом что затраты, в первую очередь на персонал, меньше не становятся.

По некоторым оценкам, работник, претендующий на зарплату 30 тыс. И это не считая расходов на обязательные медосмотры, спецодежду, питание и пр. В желании сэкономить на всем этом ретейлеры сокращают штат и, пользуясь так называемой арендой персонала, аутстаффингом от англ.

Услугу аутстаффинга предлагают агентства занятости. То есть работники оформлены именно в агентстве занятости, и это агентство занимается вопросами поиска и найма, уплатой налогов и всем, что связано с кадровым производством, а компания только арендует нужных ей специалистов, экономя на бизнес-процессах.

Иными словами, в штате людей все меньше, и, чтобы заменить их, берут тех, кто готов работать временно. Отсюда и выросший спрос. Вообще, тему аренды персонала ретейлеры не любят обсуждать. Некоторые розничные сети отказались поделиться с МarketMedia своим опытом найма временного персонала, в том числе через агентства занятости.

До года все было просто. Отношения между работодателями, агентствами занятости и работниками государством не регулировались. Компании, в том числе ретейлеры, в целях экономии пользовались аутстаффингом и горя не знали.

Но поскольку бывали случаи, когда недобросовестные компании не соблюдали трудовые права нанимаемых таким образом сотрудников, это подтолкнуло депутатов Госдумы к тому, чтобы предложить отдельный закон, регламентирующий аутстаффинг. Теперь у агентств занятости, которые хотят законно предоставлять персонал, должна быть лицензия на аутстаффинг.

На сегодня в Роструде аккредитовано более таких компаний. Правда, проблему серых агентств занятости и недобросовестных работодателей, которую хотели изжить народные избранники, закон до конца не решил. А должны быть и затраты на медкнижки, спецодежду, питание и пр. Как много ретейлеров используют серый аутстаффинг, сказать сложно.

По словам Марии Маргулис, в последние годы многие компании, включая международные, не гнушаются услугами серых агентств, которые, кстати, часто имеют ту самую аккредитацию. Высокие отношения Если речь не идет об экономии, то на временную работу берут еще в так называемый высокий сезон, когда нужны дополнительные люди, чтобы справиться с потоком покупателей. Например, накануне праздников, во время распродаж или когда проходят крупные события вроде чемпионата мира по футболу, говорит Светлана Носова, руководитель группы по подбору временного персонала KellyServices.

К сезонности можно отнести и летний период, когда основная часть постоянного персонала уходит в отпуск. Такие работники трудятся на полставки от основной должности продавца-консультанта. Кроме работы в выходные дни, у них бывает возможность и подработки в будни, если в этом есть необходимость, например летом, когда основные сотрудники отгуливают отпуска.

В основном на эту позицию берут студентов дневных отделений последних курсов колледжей и вузов или молодых мам, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.

Вообще, найти людей, готовых работать временно, непросто. Многие не соглашаются еще и потому, что в ретейле довольно большая доля серого бизнеса. Но мало того, что трудно найти нужных людей, даже те, кто готов работать по временной схеме, с легкостью относятся к смене мест работы, к переходам с проекта на проект. Управлять такими работниками тоже непросто. Компания работает с аккредитованными частными агентствами занятости и привлекает персонал на очень короткое время.

В фармацевтическом ретейле этот механизм не развит. Законодательством предъявляются весьма жесткие требования к работникам аптек: консультировать, обслуживать клиентов за первым столом могут только сертифицированные специалисты с фармобразованием.

С помощью указанного реестра можно узнать об агентстве занятости также дату его включения в реестр, полное и сокращенное наименование, ИНН, ОГРН, организационно-правовую форму, адрес местонахождения, номер контактного телефона, адрес электронной почты и официального сайта. Роструд напомнил, что в ходе рассмотрения заявки на аккредитацию частного агентства занятости организация-претендент проверяется на соответствие ряду установленных Правительством РФ требований. Какие документы необходимы для регистрации в государственных органах службы занятости?

.

Реестр аккредитованных частных агентств занятости

.

Роструд аккредитовал более 700 частных агентств занятости

.

.

.

В России аккредитовались более 700 частных агентств занятости

.

.

.

На сегодня в Роструде аккредитовано более таких компаний. работает с аккредитованными частными агентствами занятости и.

В России аккредитованы более 700 частных агентств занятости

.

Более 700 частных агентств занятости аккредитовал Роструд с 2016 г.

.

Временно доступен

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. prerenazean

    Огонь! Про камеди в точку!

  2. foosirera

    А так Корнев шариш и для тех кто расчухался, это полезно

  3. tribbaghsi

    1 вариант. Вызывают адвоката к только что задержанному человеку, адвокат выясняет ситуацию и видит что дело пустяковое , пара ходатайств, пара простых советов задержанному и через 5 минут его отпустят без всякого дела. Но сколько адвокат сможет попросить за этот час работы? Поэтому в данной ситуации адвокат крайне заинтересован сделать все наоборот и подыграть следствию что бы было заведено дело, а лучьше что бы клиента вообще закрыли, в этом случае общий гонарар будет в разы больше.

  4. connainen

    4. После предъявления обвинения дается 2 недели для ознакомления и потом оно уходит в суд ОТКУДА ВЫ ЭТО ВООБЩЕ ВЗЯЛИ? После предъявления обвинения могут производится еще следственные действия, а следствие заканчивается после вынесения следователем постановления об окончании следственных действий и это может быть довольно длительный срок. После этого обвиняемый со своим защитником могут ознакомится с материалами уголовного дела. И знакомиться они могу больше 2 недель. Зависит это объемов материалов уголовного дела и вещественных доказательств, избранной меры пресечения, количества обвиняемых и т.п.

  5. Ия

    Огни протестные палили,

© 2018-2022 xn--50-emcai.xn--p1ai